CTOは技術ロードマップを定義し、製品を支える「内製か購入か」の意思決定を行い、それを実現するエンジニアリングチームを採用します。米国に進出する外国企業にとって、CTOは米国の投資家・顧客・採用したい人材に向けた技術的信頼性のシグナルでもあります。
Pact & Partnersは、外国のテック・ライフサイエンス企業の米国子会社向けCTO採用を専門としています。シリコンバレーとボストンのエコシステムで既にチームを構築し、競争の激しい市場で米国のシニアエンジニアを引き寄せる方法を理解し、親会社のロードマップとの技術的整合性を維持できるエンジニアリングリーダーを熟知しています。