חיפוש מנהלים במדעי החיים

תהליך ברור. אנשים אמיתיים. תוצאות חזקות.

מבוא לשירותים שלנו

בחברת חיפוש המנהלים שלנו, אנו מתמחים במתן שירותים מעולים לארגוני מדעי החיים, ומסייעים להם למצוא את הכישרונות הנכונים כדי להוביל להצלחה בתעשיית הבריאות בארה”ב. כשותף אמין, אנו מבינים את הצרכים הייחודיים של לקוחותינו ועובדים בצמוד אליהם כדי לזהות ו לגייס את הכישרונות הטובים ביותרעבור הארגונים שלהם. עם שנים של ניסיון בחיפוש מנהלים, פיתחנו הבנה עמוקה של תעשיית מדעי החיים האמריקאית, כולל מכשור רפואי, ביוטכנולוגיה ותרופות.

צוות המומחים שלנו הוכיח את עצמו בהצבתמנהלים בכירים, כולל מנכ”לים וסמנכ”לי כספים, בארגוני מדעי חיים מובילים. אנו נוקטים בגישה אישית לחיפוש מנהלים, עובדים יד ביד עם לקוחותינו כדי להבין את הצרכים והמטרות הספציפיים שלהם. תהליך החיפוש שלנו מתוכנן להבטיח שנמצא את הכישרונות הטובים ביותר לכל ארגון, תוך התחשבות בגורמים כמו תרבות, סגנון מנהיגות ומומחיות בתעשייה.

כחברת חיפוש ייעודית, אנו מחויבים לספק שירות יוצא דופן ללקוחותינו, ומבטיחים שהם יקבלו את המועמדים האיכותיים ביותר למשרות הפתוחות שלהם. המומחיות שלנו ב תעשיית מדעי החיים, בשילוב עם הרשת הנרחבת שלנו של אנשי קשר ומועמדים, הופכת אותנו לחברת חיפוש מובילה בתעשייה. אנו נלהבים לעזור לארגוני מדעי החיים להשיג את מטרותיהם ולהשפיע לטובה על חיי המטופלים.

השירותים שלנו כוללים חיפוש מנהלים, מיפוי כישרונות ופיתוח מנהיגות, כולם מתוכננים לעזור לארגוני מדעי החיים למצוא ולשמר כישרונות אמריקאיים מובילים. אנו עובדים בצמוד ללקוחותינוכדי להבין את הצרכים הספציפיים שלהם ולפתח פתרונות מותאמים אישית לענות על צרכים אלה. בין אם אתם מחפשים לאייש משרה בכירה או לבנות צוות בעל ביצועים גבוהים, יש לנו את המומחיות והמשאבים לעזור לכם להצליח.

בנוסף לשירותי חיפוש המנהלים שלנו, אנו מספקים גם תובנות ומומחיות בתעשיית מדעי החיים, כוללמגמות, אתגרים והזדמנויות. הצוות הרב-תרבותי שלנו מחויב להישאר מעודכן בהתפתחויות האחרונות בתעשייה, ומבטיח שלקוחותינו יקבלו את המידע העדכני והרלוונטי ביותר. אנו מחויבים לבניית שותפויות ארוכות טווח עם לקוחותינו, עובדים בצמוד אליהם כדי להשיג את מטרותיהם ולהוביל להצלחה בתעשיית מדעי החיים.

בבחירת חברת החיפוש שלנו, אתם יכולים להיות בטוחים שאתם עובדים עם שותף אמין שמבין את תעשיית מדעי החיים ויש לו את המומחיות והמשאבים לעזור לכםלמצוא את הכישרונות הטובים ביותר. אנו מחויבים לעזור לארגוני מדעי החיים להשיג את מטרותיהם ולהשפיע לטובה על חיי המטופלים. צרו איתנו קשר היום כדי ללמוד עוד על השירותים שלנו וכיצד אנו יכולים לעזור לכם להצליח בתעשיית מדעי החיים.

עם משרדים מבוססים היטב בארצות הברית ובאירופה, עזרנו לכמה מהחברות המתקדמות ביותר בעולם להטביע את חותמן בארה”ב ואנו ממשיכים לקדם צמיחה וגיוון בשוק שנמצא במצב של התפתחות מתמדת. היכולת שלנו להסתגל לשינויים במגזרי הבריאות ומדעי החיים מבטיחה שנישאר בחזית הטכנולוגיות החדשות, השינויים הרגולטוריים וצרכי הצרכנים המשתנים.

אנו עובדים בצמוד אליכם כדי להבין את המיקוד של החברה שלכם, את התרבות הייחודית שלה ואת החזון ארוך הטווח שלכם לעתיד. עבדנו עם חברות שונות כדי להבין את הצרכים הייחודיים שלהן, ומבטיחים שנזהה ונבטיח מנהיגים עם הכישורים והכישורים הנדרשים. אנו מוצאים שככל שאנו מכירים אתכם טוב יותר מההתחלה, כך התהליך יהיה מוצלח יותר מתחילתו ועד סופו.

איך אנחנו עובדים בחיפוש מנהלים
מונעי ביצועים ומכווני תוצאות, התהליך הקנייני שלנו מתוכנן להבטיח תהליך שמביא לתוצאות הטובות ביותר האפשריות. הגישה שלנו מעוצבת להוביל לתוצאות הטובות ביותר האפשריות על ידי הקשבה קרובה לצרכי הלקוחות שלנו ומתן פתרונות מותאמים אישית. אנו מדגישים את החשיבות של מציאת מנהיגים מובילי שינוי שיכולים להוביל להצלחה ולנווט בשינויים בתעשייה.

אתגר

אנו מתחילים עם תיאור משרה מפורט הכולל את הדרישות האסטרטגיות שלכם, העקרונות הבסיסיים של התפקיד, ומשקף את הצרכים התקציביים שלכם וכן שיקולים תרבותיים. הבנת ציפיות הלקוח בשלב זה היא קריטית כדי להבטיח שתיאור המשרה מתאים לצרכים הייחודיים שלכם. אנו מאתגרים את תיאור המשרה הזה מכל זווית כדי להשיג הבנה טובה יותר של הצרכים שלכם. בנוסף, תפקיד האבחון חיוני בהבנת הדרישות והניואנסים הספציפיים של התפקיד.

השוואה

אנו משתמשים בפרופילי יעד כדי לקבל את המשוב שלכם לפני שאנו מציגים לכם מועמדים בפועל. המשוב שלכם מאפשר לנו לכוונן את החיפוש שלנו ומאפשר לכם לשלוט יותר בתהליך מהיום הראשון. החברה שלנו ביצעה מאות משימות גיוס מנהלים, מה שמדגים את הניסיון הנרחב שלנו והבנה עמוקה של המורכבויות בסקטור. בנוסף, אנו מדגישים את חשיבות החדשנות בתהליך ההשוואה כדי להניע שינוי ולענות על דרישות הצרכנים המתפתחות.

יעד

זיהוי הכישרון הנכון הוא רק ההתחלה. אנו מחפשים את הטובים והמבריקים ביותר בכל מקום שהם נמצאים, תוך התאמת צרכיכם עם המנהיגות שאתם צריכים כדי להגשים את מטרותיכם. מציאת מנהיגים טרנספורמטיביים שיכולים לנווט שינויים בתעשייה ולהוביל הצלחה ארגונית היא קריטית. ארגונים מצליחים מובלים על ידי מנהלים המאמצים שינוי ומעוררים השראה בצוותיהם לשפר את הטיפול במטופלים בתוך אתגרים רגולטוריים וטכנולוגיים.

בחירה

בשלב קריטי זה, אנו בוחנים ומסננים בקפידה את המועמדים שלכם דרך סבבים מרובים של דיונים התנהגותיים ומצביים. אנו מבצעים הערכות מיומנויות תוך חקירה מעמיקה של הרקע שלהם כדי לגלות את ההתאמה הטובה ביותר האפשרית. מציאת מנהיג שיכול לשפר את מעמדכם כמובילי שוק היא חיונית בתהליך זה.

משא ומתן

לא כל המועמדים מחפשים באופן פעיל מינויים חדשים. כאן מיומנויות המשא ומתן שלנו ושלושה עשורים של ניסיון באים לידי ביטוי חד יותר, עוזרים לנו לארוג סיפור משכנע שישכנע את המועמד שהתפקיד עונה על מטרותיהם ארוכות הטווח.

המחויבות שלנו לשירות אישי מבטיחה שכל התהליך נשאר בידיים של שותף מסור, מטפח יחסים חזקים ועומד בציפיות הלקוח.

גיוס כישרונות מובילים

כאשר אתם מוכנים להציע הצעה, נהיה אתכם עד לשלבים הסופיים של ההסכם כדי להבטיח קליטה מוצלחת. הצעת תמיכה מקיפה, כולל שירותים כמו מיפוי כישרונות והשוואת שכר, היא קריטית לשיפור חווית הגיוס הכוללת. אנו ממשיכים לאתגר את ההנחות שלנו לאורך כל הדרך, מתאימים את האסטרטגיה שלכם לפי הצורך בדרך.

ביצועים

ה-KPI העיקרי שלנו הוא לסייע בהשמת קריירה מוצלחת. לאחר שהמועמד שלכם מונה, נמשיך לעקוב אחר התקדמותו כדי להבטיח שהם מתאימים תרבותית ואסטרטגית, מבקשים משוב מכל בעלי העניין במאמץ לשפר חיפושי בכירים עתידיים. אנו מספקים דוח מפורט על התקדמות המועמד, מציעים תובנות לגבי השתלבותם וביצועיהם. חברות חיפוש מנהלים משחקות תפקיד מכריע בהבנת צרכי הלקוח ויצירת אסטרטגיות גיוס מותאמות אישית. שותף חיפוש שמתאים תוכנית פעולה מותאמת אישית הוא חיוני לזיהוי יעיל של המועמדים הטובים ביותר. השירותים שלנו מאפשרים לאנשים לקחת את הצעד הבא במסע המקצועי שלהם בתוך סקטור מדעי החיים.