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動物医療業界のエグゼクティブサーチ – 獣医学博士&獣医師

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Table of Contents

  • 動物医療業界のエグゼクティブ採用
  • 当社が幹部を採用する企業
  • 採用支援を行うエグゼクティブポジション
  • 臨床および専門DVMs
  • 事業運営とサポート
  • 当社のエグゼクティブ採用アプローチ
  • お話しましょう

Table of Contents

  • 動物医療業界のエグゼクティブ採用
  • 当社が幹部を採用する企業
  • 採用支援を行うエグゼクティブポジション
  • 臨床および専門DVMs
  • 事業運営とサポート
  • 当社のエグゼクティブ採用アプローチ
  • お話しましょう

動物医療業界のエグゼクティブ採用

米国の動物医療業界は、消費者の価値観の変化、ペット所有者の大幅な増加、臨床ケアと獣医療技術における革新の波により、急速に進化しています。飼い主がペット、伴侶動物、産業動物を問わず、高度な治療と個別化されたケアを求める中、獣医療サービス提供者、製薬会社、動物医療プラットフォームは、2027年までに200億ドルを超えると予想される市場シェアを獲得するため、ネットワークの拡大や新しいソリューションの展開を競っています。

米国における動物医療業界のエグゼクティブ需要の高まり

資格を持つ認定獣医師へのアクセスは、新規参入企業と全国展開を図る既存組織の双方にとって、最大の課題として一貫して挙げられています。米国獣医師会(AVMA)によると、2030年までに約15,000人の獣医学博士(DVM)が不足すると予測されています。この人材ギャップは、経験豊富な臨床専門家、診療所のリーダー、専門獣医学博士の獲得競争が、かつてないほど重要かつ複雑になっていることを意味します。

イノベーション、患者ケア、事業成長を支えるリーダーシップと臨床チームの構築

さらに需要圧力を高めているのは、米国の獣医師免許が州レベルで規制されていることです。各州がDVMに対して独自の要件と審査プロセスを設定しており、複数州への展開には規制対応、戦略的採用、資格の積極的な管理が必要となります。成功する動物医療組織には、これらの複雑さを理解し、コンプライアンスを推進し、協力的で高いパフォーマンスを発揮するチームを育成できるリーダーとクリニシャンが必要です。

当社が幹部を採用する企業

  • 動物病院、複数拠点を持つ診療所、専門クリニック
  • 新興ペットテクノロジープラットフォームおよび遠隔診療提供者
  • 獣医療サービス統合企業、PEバックのプラットフォーム、戦略的買収企業
  • 米国のDVMまたは獣医療エグゼクティブの採用を目指す国際的な動物医療グループ

採用支援を行うエグゼクティブポジション

  • リーダーシップと戦略
  • 最高獣医責任者
  • メディカルディレクター/病院管理者
  • 地域運営マネージャー
  • 臨床サービス部長
  • ライセンスおよび規制対応責任者

臨床および専門DVMs

  • 一般診療獣医師
  • 救急・集中治療獣医師
  • 獣医外科医
  • 内科専門医
  • 獣医放射線科医
  • 遠隔診療獣医師
  • 代替または非常勤獣医師

事業運営とサポート

  • 診療所マネージャー
  • 人材採用責任者
  • シニアコンプライアンスアナリスト
  • 顧客体験ディレクター
  • 技術統合マネージャー

当社のエグゼクティブ採用アプローチ

私たちは獣医師や診療所運営者ではありません。新規州への展開、地域の診療所の買収、革新的なケアプラットフォームの立ち上げなど、動物医療企業が必要とするリーダーシップと臨床人材の採用を支援する retained executive search firm です。

当社の専門性は、臨床的な卓越性だけでなく、運営の知見、コンプライアンスの洞察力、成長と変革期のチームを導く才能を備えた獣医療エグゼクティブとDVMを特定し、評価することにあります。欧州および国際的な組織が米国の獣医師資格認定、州ごとのライセンス取得、市場参入の複雑さに対応できるよう支援しています。

お話しましょう

動物医療市場で事業を拡大し、米国の獣医師やエグゼクティブサーチパートナーを必要とする組織様に、成長の実現、コンプライアンスの確保、卓越したケアの提供に必要なリーダーシップ層と臨床workforce の構築をお手伝いする準備が整っています。

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国際企業の米国進出を支援するエグゼクティブサーチ会社。1987年以来、企業とトップレベルのリーダーシップ人材をつなげています。

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