Digital Health
Expert Recruiters in the Digital Health Field
The growing importance of digital progress affects all areas of life, including our health. Indeed, electronics and digital interfaces have made a fast and powerful entrance into Life Sciences, by putting its latest innovations to the service of patients, doctors, and industry leaders.
By connecting patients and doctors, Digital Health Field is helping reduce the distance between the caregivers and those who need it most. It's also becoming the primary source of in-real-time, medical big data, to provide researchers with better insights into patients' needs. Pact & Partners has been implicated in this rapidly expanding sector since its emergence and can help you find the technical innovators you need.
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Depuis notre blog
Ce que fait vraiment le Directeur Général d'une filiale étrangÚre (oubliez les fiches de poste)
Un guide pratique pour les entreprises internationales qui recrutent leur premier Directeur GĂ©nĂ©ral amĂ©ricain â le recrutement qui dĂ©termine le succĂšs ou l'Ă©chec de toute l'entrĂ©e sur le marchĂ©. S'appuyant sur l'expertise d'Executive Search de Pact & Partners, cet article couvre les benchmarks de rĂ©munĂ©ration, le dĂ©bat recrutement local vs. transfert, un processus de recrutement en six Ă©tapes, et les erreurs coĂ»teuses qui font dĂ©railler les filiales Ă capitaux Ă©trangers.
Guide de création de filiale américaine pour les entreprises étrangÚres
Un guide stratĂ©gique pour les entreprises Ă©trangĂšres qui entrent sur le marchĂ© amĂ©ricain, couvrant les trois dĂ©cisions qui dĂ©terminent le succĂšs : la forme juridique, l'Ătat d'incorporation et le recrutement du premier dirigeant amĂ©ricain. S'appuyant sur l'expĂ©rience d'Executive Search de Pact & Partners, cet article expose les erreurs structurelles coĂ»teuses que rĂ©pĂštent les entreprises et explique comment devenir opĂ©rationnel en 6 Ă 8 semaines.
Tendances de recrutement aux Ătats-Unis en 2026
SynthĂšse Le marchĂ© du travail amĂ©ricain en 2026 nâest ni le marchĂ© frĂ©nĂ©tique des vendeurs de 2021-2022, ni un marchĂ© dâacheteurs dĂ©bordant de candidats excĂ©dentaires. Câest un marchĂ© de prĂ©cision : un peu plus de travailleurs sont disponibles quâil y a deux ans, mais la concurrence pour les talents qualifiĂ©s reste intense, lâIA est passĂ©e [âŠ]
Comment choisir le meilleur Ătat des Ătats-Unis pour votre entreprise en 2025-2026 (votre liste de contrĂŽle ultime)
Les Ătats-Unis sont composĂ©s de 50 Ătats qui fonctionnent avec leur propre ensemble de lois. Pour choisir le meilleur Ătat des Ătats-Unis pour votre entreprise, vous devez considĂ©rer des Ă©lĂ©ments clĂ©s tels que les politiques fiscales, les frais annuels, les coĂ»ts dâentreprise, lâaccĂšs aux travailleurs qualifiĂ©s et les dĂ©penses opĂ©rationnelles. Ce guide vous accompagnera Ă [âŠ]
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