نحن شركة يقع مقرها الرئيسي عالمياً مع جذور في [أوروبا / آسيا / منطقة أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا / أمريكا اللاتينية]، ولدينا حضور متنامٍ في الولايات المتحدة. مع توسعنا وتكيفنا مع السوق الأمريكية الشمالية سريعة التطور، نبحث عن كبير مسؤولي استراتيجية (CSO) استراتيجي وذي رؤية لقيادة التطوير المؤسسي والتخطيط طويل المدى والتحول التنظيمي. سيلعب هذا المسؤول التنفيذي دوراً محورياً في تشكيل استراتيجية نمو الشركة في الولايات المتحدة مع ضمان التوافق مع الأولويات العالمية.
سيكون كبير مسؤولي الاستراتيجية مسؤولاً عن تحديد وتوجيه خارطة الطريق الاستراتيجية للشركة في الولايات المتحدة، والعمل بشكل وثيق مع القيادة التنفيذية عبر جميع الأقسام. سيحلل كبير مسؤولي الاستراتيجية ديناميكيات السوق، ويحدد الفرص الجديدة، ويوجه جهود الدمج والاستحواذ والشراكة والابتكار. المرشح المثالي يجلب خبرة عميقة في صياغة وتنفيذ الاستراتيجية، مع فهم قوي لمحركات السوق الأمريكية والهياكل التجارية الدولية.
قيادة إنشاء وتطوير استراتيجية الأعمال الأمريكية بما يتماشى مع الأهداف العالمية. تحديد فرص النمو، وتقييم مخاطر السوق، ووضع الأهداف طويلة المدى.
دفع النمو غير العضوي من خلال عمليات الاستحواذ والمشاريع المشتركة والتحالفات الاستراتيجية. قيادة جهود العناية الواجبة وتكامل ما بعد الدمج بالتعاون مع فرق المالية والشؤون القانونية.
مراقبة اتجاهات الصناعة وسلوك العملاء وموقع المنافسين لإعلام القرارات التجارية والحفاظ على الصلة بالسوق.
تسهيل دورات التخطيط الاستراتيجي السنوية عبر الأقسام (المبيعات، العمليات، المالية، المنتج). مواءمة المبادرات التنظيمية والموارد مع الأهداف الاستراتيجية.
العمل كشريك فكري استراتيجي للرئيس التنفيذي ومجلس الإدارة وفريق القيادة العليا. تقديم الرؤى والسيناريوهات ونماذج القرار لتوجيه القرارات التنفيذية.
دعم المبادرات التي تحسن الكفاءة والابتكار والقدرة التنافسية طويلة المدى. دعم إدارة التغيير وتطور نموذج الأعمال.
ضمان تكامل الاستراتيجية الأمريكية مع الرؤية والعمليات المؤسسية الأوسع. العمل كحلقة وصل رئيسية بين القيادة الأمريكية والمقر الرئيسي العالمي.
أكثر من 10 سنوات في أدوار استراتيجية ضمن شركات الاستشارات أو فرق الاستراتيجية المؤسسية الداخلية. خبرة سابقة في شركات عالية النمو أو متعددة الجنسيات مطلوبة.
نجاح مثبت في قيادة تخطيط الأعمال أو مبادرات النمو أو برامج التحول على المستوى التنفيذي.
فطنة مالية قوية، ومهارات تحليل البيانات، وخبرة في نمذجة الأعمال.
القدرة على تجميع الأفكار المعقدة في سرديات واضحة ومقنعة لأصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين.
تفكير مستقبلي، تعاوني، مقنع. قادر على التأثير على فرق متنوعة والإدارة صعوداً إلى القيادة التنفيذية.
درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو الاقتصاد أو مجال ذي صلة مطلوبة. درجة الماجستير في إدارة الأعمال أو درجة متقدمة أخرى مفضلة.
تعمل أعمالنا في الولايات المتحدة بعقلية الشركات الناشئة مدعومة بالبنية التحتية العالمية. نحن رشيقون وتعاونيون وموجهون نحو التأثير. يجب أن يزدهر كبير مسؤولي الاستراتيجية في بيئة سريعة الوتيرة ومتعددة الثقافات حيث يلتقي التفكير الاستراتيجي بالتنفيذ الواقعي. ستحصل على الصلاحية لدفع القرارات عالية المستوى وقيادة التغيير التحويلي كصوت رئيسي في طاولة القيادة.
| نطاق الراتب الأساسي | 275,000 دولار – 325,000 دولار |
| مكافأة الأداء | حتى 40 % من الراتب الأساسي |
| حقوق الملكية | خيارات الأسهم أو خطة الحوافز طويلة الأجل قابلة للتفاوض |
| المزايا | مزايا صحية كاملة (طبية، أسنان، بصر)، 401(k) مع مطابقة، إجازة مدفوعة الأجر، ودعم نقل اختياري |
| الموقع | [نيويورك / مختلط / عن بُعد مع سفر دوري في الولايات المتحدة ودولياً حسب الحاجة] |
هذا الدور مخصص لعقل استراتيجي يزدهر في التعقيد والوضوح. ستساعد في التنقل في التوسع الأمريكي بدقة مع ضمان أن رؤيتنا طويلة المدى تبقى دائماً في المقدمة والوسط.